ПДМ организовал летнюю оздоровительную кампанию для сотрудников и их детей

В рамках социальной политики, действующей в АО «Пензадизельмаш» (ПДМ, входит в состав «ТМХ-Энергетические решения» и является партнёром Пензенского РО СоюзМаш России), предприятие реализует летнюю оздоровительную кампанию для своих сотрудников и членов их семей. В 2025 году 58 работников ПДМ отдохнули в санаториях Пензенской области, 37 детей сотрудников были обеспечены путевками в летние оздоровительные лагеря региона.

Летняя оздоровительная кампания ПДМ охватила в этом году втрое больше заводчан, чем в прошлом, и предоставила сотрудникам возможность пройти санаторно-курортное лечение в ведущих областных здравницах: «Хопровские зори» и «Березовая роща». Отдыхающие проходили консультацию с врачом-специалистом, который на основе имеющихся медицинских данных и рекомендаций разрабатывал индивидуальную программу лечения и назначал необходимые процедуры. Также в путёвке в здравницу предусматривалось четырехразовое питание, культурно-массовые мероприятия и экскурсии по историческим местам Пензенской области. Санаторно-курортное лечение в первую очередь проходили работники ПДМ, занятые во вредных условиях труда, а также сотрудники предпенсионного и пенсионного возраста.

Также Пензадизельмаш полностью оплатил 37 путевок для детей своих работников в пензенские детские оздоровительные лагеря «Юность», «Сосновый бор» и «Строитель», где для юных отдыхающих предусмотрена насыщенная программа активных игр, спортивных мероприятий, творческих занятий и мастер-классов.

Люди – основная ценность и главный потенциал любого предприятия. С заботой о здоровье и благополучии членов своей команды ПДМ регулярно пересматривает условия социальной политики завода. В 2025 году на предприятии был принят новый стандарт соцполитики, расширяющий гарантии и льготы, включая материальную помощь, санаторно-курортное лечение и поддержку семей сотрудников. Объем средств, направляемых на реализацию социальной политики, увеличен более чем в 2,5 раза по сравнению с прошлым годом. ПДМ продолжает последовательно улучшать условия труда, уделяя особое внимание охране труда и комплексным мерам по обеспечению безопасности и комфорта своих сотрудников, а также совершенствует меры поддержки работников.